Informatieanalist (32-40 uur per week)

Wat ga je doen?

Analyseren, definiëren, afspraken vastleggen, begrippen en informatiemodellen beheren: als ervaren informatieanalist weet jij uiteraard precies wat er van je gevraagd wordt. Maar bij Kennisnet gaat dat net een stap verder dan bij veel andere organisaties. Je werkt namelijk voor het héle onderwijs, met ongelofelijk veel betrokken partijen, zowel publieke als private. Denk aan scholen, educatieve uitgevers, DUO en leveranciers van ict-voorzieningen (waaronder Kennisnet zelf!). Hoe krijgen we die partijen op één lijn om de digitale infrastructuur van het onderwijs te verbeteren? Jij speelt hierin een belangrijke rol.

Het onderwijs biedt een schatkamer vol informatie, met de meest uitgebreide informatiemodellen én met boeiende thema’s als privacy en cybersecurity. Wat ook bijzonder is bij Kennisnet: je werkt onder referentiearchitectuur (FORA en ROSA) en bedenkt vaak oplossingen op conceptueel niveau. Zo sta je aan de wieg van landelijke informatie-uitwisselafspraken in Edustandaard, waar partijen in de onderwijsketen vervolgens zelf invulling aan geven.

Wil jij je de komende jaren verder ontwikkelen als informatieanalist? En je verder verdiepen in de complexe digitale infrastructuur van het onderwijs? Dan is dit een mooie kans. Uitdagende projecten zijn er volop en je kunt heel zelfstandig aan de slag. Eerlijk is eerlijk: het is soms flink buffelen. Maar de impact die je hebt, geeft veel voldoening! En je krijgt de vrijheid om een goede balans tussen je werk en privé te creëren.

Wie zijn wij?

Kennisnet is een superinteressante ict-dienstverlener in de publieke sector. Wij ontwikkelen en beheren unieke voorzieningen die van algemeen belang zijn voor het onderwijs in heel Nederland. Denk aan platforms om veilig en eenvoudig gegevens uit te wisselen tussen scholen en leveranciers van leermiddelen en educatieve diensten. Ons werk is cruciaal voor die ene leerling die een lesboek wil openen op de laptop. Maar ook voor het onderwijssysteem als geheel, dat zonder onze robuuste ict-fundamenten simpelweg niet goed functioneert. En weet je? Die impact, in combinatie met de technische complexiteit, grote dynamiek en ruimte voor initiatief, is precies de reden waarom veel ict-collega’s al jaren met veel plezier en bevlogenheid bij ons werken.

Benieuwd naar voorbeelden van ons werk? Je vindt ze hier: www.kennisnet.nl/diensten

Welke kwaliteiten breng je mee?

Je voor langere periode inzetten voor beter onderwijs. Die uitdaging pak jij met energie en zelfvertrouwen aan. Je houdt van je vak en straalt dat ook uit. Zo geniet je van het analyseren van complexe informatieobjecten en de kleinste details. Maar je bent ook in staat om uit te zoomen, het complexe werkveld goed te leren kennen en overtuigend te communiceren met de vele stakeholders. Zodat zij – ondanks eventuele andere belangen – goed meewerken aan soepele, geautomatiseerde informatie-uitwisseling.

Ook heb je:

Onze ideale nieuwe collega is een senior in het vak, maar we staan ook open voor ambitieuze juniors of mediors. Herken jij je niet 100% in bovenstaande, maar denk je dat deze vacature wél goed bij je past en je snel zelfstandig aan de slag kunt? Reageer dan vooral ook.

Wat krijg je hiervoor terug?

Veel! Werken bij Kennisnet betekent werken in een fascinerende omgeving die – net als het onderwijs – nooit stilstaat. Vind jij het leuk om steeds nieuwe kennis op te doen en eigen initiatieven vorm te geven, dan kun je bij ons je hart ophalen. En dat ook nog in een betrokken en open team van ervaren informatieanalisten en informatiearchitecten.

Verder kun je rekenen op:

Past deze uitdaging helemaal bij jou?

Bij de werving en selectie laat Kennisnet zich bijstaan door Bureau Luider.
Je reactie, voorzien van een cv en motivatie, kan je richten aan Hanneke van Stigt Thans: hanneke(vervang deze tekst met @ teken)bureauluiderwerkt.nl. Uiteraard kun je eerst oriënterend verkennen met Hanneke of deze rol en Kennisnet als werkgever bij jou passen.

Een referentiecheck, diplomacheck en een online capaciteits- en psychologische test, na de eerste gespreksronde, maken deel uit van deze procedure. De online test is bedoeld om jouw kwaliteiten in beeld te brengen.